两百万的净利润用什么方式转到个人账户更划算一些。我们先说走的一个正常利润分配，股东分红股东分红，你需要先交一个企业所得税，再交一个个人所得税。那这个企业所得税呢，我们要先确认一下咱们自己的公司，自己的企业是不是小微企业。那符合小微企业有三个条件，员工人数不能超过三百人，资产总额不能超过五千万，利润不能超过三百万。这个利润说的是你一整年的利润没超过三百万。那如果这三个条件咱们都满足，那咱们的企业所得税就按照百分之五来交。如果这三个条件，你其中有一个条件没达标，那你的企业所得税就要按照百分之二十五来交。所以说这个小微企业的标准还是非常重要的。因为一个是百分之五，一个是百分之二十五，他们中间相差差差了百分之二十。再一个就是个人所得税，只要分红了，咱们就得交这个个人所得税。那股东分红的个人所得税税率的话，全国是统一标准，都是百分之二十。如果我们符合小微企业标准，那我们的企业所得税按照百分之五来交，那再加一个股东分红的百分之二十的个人所得税。这个股东分红就需要交一个综合税负加在一起，差不多在百分之二十四左右。为什么说是百分之二十四左右？首先你要先把这个百分之五的企业所得税扣掉之后，剩余的部分去乘以百分之二十，然后加在一起，差不多在百分之二十四左右。如果咱们的利润在两百万，完全按照股东分红给个人，那差不多要交四十八万的税。交完税之后呢，剩余的一百五十二万你才可以自由支配。其实还有另外一种方式，咱们可以走这个员工的工资啊，或者年终奖。这个工资和年终奖到底该怎么发？我建议法人或者是股东可以参考一个月发两万的工资，一个月两万，一年就是二十四万。那这二十四万里面有六万的免个人所得税额度，还有一些附加扣除项。比如说我们的免税的额度都扣完之后，剩余的额度不超过十四万四。那我们的税率的话就可以按照百分之十，这部分钱就比你走股东分红的百分之二十要划算很多。那每个月给法人或者是股东发两万的工资就非常合适。除了发工资还可以发年终奖。这个年终奖我建议就别超过十四万次，只要不超过十四万次，个人所得税的税率还是百分之十。所以工资一个月发两万，年终奖一年发十四万次，一个人大概加起来就差不多快到四十万了。那这些钱最后我们就可以用百分之十的一个综合税率就能把钱拿出来。为什么是百分之十？个人所得税的税率不超过十四万？四、对应的税率是百分之十。年终奖的个人所得税是单独计算的，不超过十四万四，也是百分之十。所以这两个加在一起就接近四十万。那综合的税负就是百分之十，实际上比百分之十可能还要稍微低一些。最后剩下的一百六十万你再去做股东分红。其实这么组合下来肯定比你直接交百分之二十的个人所得税要划算很多。